為加強法治宣傳教育，提高員工法律合規意識，2023年12月28日，長(cháng)園科技集團組織開(kāi)展員工“合同管理實(shí)務(wù)培訓”及“合規廉潔教育培訓”。此次培訓由集團合規部組織，特邀集團法律顧問(wèn)黃俐娜律師等主講。來(lái)自集團總部及子分公司重要崗位等600余人參加了本次培訓。

     本次培訓開(kāi)始前，集團總裁助理荊濤女士指出，合規是企業(yè)可持續發(fā)展的基石，企業(yè)既要重視經(jīng)營(yíng)發(fā)展，同時(shí)也要重視風(fēng)險防范，這是公司所有員工的共同責任。培育合規文化是保證公司合規經(jīng)營(yíng)的長(cháng)效機制和治本之策，同時(shí)也是有效防范和化解各類(lèi)風(fēng)險，實(shí)現企業(yè)可持續健康發(fā)展的內在要求。企業(yè)合規不僅僅是遵守法律法規的要求，更是企業(yè)社會(huì )責任的體現。合規的企業(yè)更受社會(huì )認可，客戶(hù)和投資者更愿意與之合作，更有助于企業(yè)的長(cháng)遠發(fā)展。希望每個(gè)員工都要時(shí)刻牢記自己的責任和使命，嚴守職業(yè)底線(xiàn)，堅持廉潔從業(yè)，樹(shù)立風(fēng)清氣正的良好形象。

     本次培訓分為“合同管理實(shí)務(wù)”與“合規廉潔教育”兩個(gè)主題。培訓中，“合同管理實(shí)務(wù)”主要圍繞合同管理的實(shí)際需求，以理論結合案例的方式，詳細講解了合同“簽訂、履行、救濟階段”可能面臨的實(shí)際問(wèn)題，并就過(guò)程中的重要環(huán)節進(jìn)行了強調總結，提出了具有針對性的合規管理建議；“合規廉潔教育”培訓，主要以集團廉潔自律的管理制度為切入點(diǎn)，通過(guò)宣貫《長(cháng)園科技集團商業(yè)行為準則》提出廉潔從業(yè)要求，并對相關(guān)案例進(jìn)行分享等，使員工充分認識到腐敗可能給自身帶來(lái)的嚴重后果，從而堅定“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想意識。

     通過(guò)此次培訓，員工對法律合規的重要性有了更深刻的理解和認識，將“人人合規”“事事合規”貫徹執行于日常工作之中；為企業(yè)構建良好的企業(yè)合規文化及科學(xué)的合規體系增磚添瓦，提升公司治理水平,更好的為企業(yè)的持續健康發(fā)展保駕護航。